Missions principales

Rattaché(e) au sous-directeur du service comptabilité, vous contribuez à l’activité courante du pôle Comptabilité Assurance au sein d’une équipe de 7 collaborateurs.

Dans ce cadre, vos principales missions sont :

1. Prendre en charge les tâches d’enregistrement au titre de la comptabilité technique et de la comptabilité générale ;
2. Réaliser des travaux de vérifications de second niveau ;
3. Réaliser les arrêtés de comptes trimestriels, justifier les écarts, analyser les suspens ;
4. Réaliser les travaux de consolidation des sociétés du Groupe ;
5. Contribuer à l’élaboration et au suivi budgétaire ;
6. Réaliser les travaux spécifiques liés aux arrêtés de comptes trimestriels et à la production d’états règlementaires dans le respect des
7. délais et de la réglementation ;
8. Participer et/ou élaborer le reporting interne ;
9. Etablir et/ou contrôler les déclarations fiscales et régler les taxes, prélèvements et impôts,
10. Assurer les relations avec les partenaires au quotidien ;
11. Communiquer auprès de votre hiérarchie l’avancement des travaux ainsi que leurs résultats ;
12. Définir et mettre en oeuvre les plans d’actions pour résoudre les problématiques spécifiques aux dossiers dont vous avez la
13. responsabilité.

Missions transversales :

1. Apporter un soutien technique aux collaborateurs du service ;
2. Participer aux projets ayant un impact sur la comptabilité assurance ou opérationnelle ;
3. Actualiser les procédures, les modes opératoires et les programmes de travail et être une force de proposition dans leur évolution ;
4. Participer à la veille comptable, juridique, fiscale, et règlementaire ;

Profil recherché

De formation Bac +5 en Comptabilité-Finance, ou disposant d’une première expérience en comptabilité des sociétés d’assurance (assurance-vie).

Un esprit d’analyse développé et critique est indispensable à la réussite de vos missions.

1. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’autonomie et êtes animé(e) d’esprit d’équipe.
2. Vous maitrisez les outils bureautiques et vous avez une bonne maitrise d’Excel (fonctions avancées).
3. Vous possédez un relationnel qui vous permet de travailler de manière transverse et de coordonner les travaux.

Statut Cadre.